/Национальный Банк, 06.03.09/ На сайте Национального Банка Республики Казахстан опубликована информация следующего содержания:
Начало цитаты
Объявление конкурса
В газете «Казахстанская правда» от 26 февраля 2009 года объявлен конкурс на имеющиеся вакантные административные государственные должности Национального Банка Республики Казахстан.
Национальный Банк Республики Казахстан, 050040, г.Алматы, мкр.Коктем-3, д.21, телефоны для справок 8(7272) 704-762, 704-976, 704-739, факс 8(7272) 704-615, объявляет конкурс на занятие вакантной административной государственной должности директора Департамента по работе с персоналом Национального Банка Республики Казахстан (С-2).
Функциональные обязанности: руководство деятельностью Департамента, организация его работы, создание необходимых условий для успешного выполнения работниками своих обязанностей, несение персональной ответственности за выполнение возложенных на Департамент задач и функций; внесение предложений руководству по вопросам кадровой политики Национального Банка.
Требования к участникам конкурса: профессиональное образование; желательно наличие сертификатов о периодической переподготовке на курсах по профилю основной специальности. Знание Трудового кодекса Республики Казахстан, Закона «О Национальном Банке Республики Казахстан», законодательных и нормативных правовых актов, регулирующих трудовые отношения и нормативных правовых актов Национального Банка. Желательно знание основ психологии и кадрового менеджмента. Желательно наличие опыта работы в банковской системе. Умение работать на персональном компьютере.
Конкурс проводится на основе Правил проведения конкурса на занятие вакантных административных государственных должностей, утвержденных председателем Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 24 ноября 1999 года № А-202.
Необходимые для участия в конкурсе документы (заявление по установленной уполномоченным органом форме; заполненную анкету по установленной уполномоченным органом форме; заполненный личный листок по учету кадров (с указанием адреса фактического места жительства и телефонов, в том числе и контактных); копии документов об образовании, заверенные нотариально, либо в ином установленном законодательством порядке; копию трудовой книжки, заверенную нотариально, либо в ином установленном законодательством порядке; справку о состоянии здоровья по установленной форме; 1 фотографию размером 3х4; копию удостоверения личности гражданина Республики Казахстан) должны быть представлены в течение 15 календарных дней с момента публикации данного объявления в средствах массовой информации о проведении конкурса по вышеуказанным адресам.
К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы (помещенные в скоросшиватель, с указанием перечня прилагаемых документов), переданные гражданами нарочным порядком или высланные ими по почте в указанные сроки приема документов. Отсутствие одного из указанных документов является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.
Кандидаты, допущенные к участию в тестировании, проходят его в установленном порядке в Агентстве Республики Казахстан по делам государственной службы или в региональных центрах тестирования Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы г.г. Астана, Алматы, Талдыкорган, Атырау, Актау, Актобе, Кокшетау, Павлодар, Тараз, Усть-Каменогорск, Уральск, Петропавловск, Костанай, Кызылорда, Караганда и Шымкент в течение пяти рабочих дней после окончания срока приема документов.
Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в Национальном Банке Республики Казахстан, соответственно по вышеуказанным адресам в течение пяти рабочих дней после проведения тестирования по данному конкурсу.
Для лиц, занявших данные должности подъемные расходы не оплачиваются, жилье и льготы не предоставляются.
Конец цитаты
[2009-03-06]
Сообщение отредактировал eug: 06 March 2009 - 14:19
